Wenn Sie als Arbeitnehmer rechtliche Probleme mit Ihrem Arbeitgeber haben, suchen Sie einen Rechtsanwalt, der nicht nur Fachwissen, sondern auch tiefere Einsicht in die strategischen Aspekte des Arbeitsrechts besitzt. Als Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht der sich auf die Vertretung von Arbeitnehmern konzentriert, bin ich der ideale Partner für Ihre rechtlichen Belange.
Meine Erfahrung als Justiziar in einem mittelständischen Unternehmen, wo ich mich zunächst fast ausschließlich mit arbeitsrechtlichen Themen auf Arbeitgeberseite beschäftigt habe, gibt mir eine gute Übersicht auf die Herausforderungen, mit denen auch Arbeitnehmer konfrontiert sind. Darüber hinaus hat meine Station bei einem Arbeitsgericht während meines Rechtsreferendariats meine Leidenschaft für das Arbeitsrecht geweckt und den Blick auch auf die Beurteilung von arbeitsrechtlichen Fragen aus Sicht des Gerichtes geschärft.
Seit mehreren Jahren bearbeite ich nun fast ausschließlich Mandate aus dem Bereich des Arbeitsrechtes und vertrete meine Mandanten vor allem vor den Arbeitsgerichten in Rheine, Lingen und Osnabrück wie auch im gesamten Großraum Münster-Osnabrück. Hierbei vertrete bzw. berate ich in weit über 95 % der Fälle die Arbeitnehmerseite.
Werdegang
Jahrgang 1986, verheiratet, ein Kind.
- Studium der Rechtswissenschaften in Bochum und Münster, Abschluss mit erstem juristischen Staatsexamen
- Mitarbeiter in wirtschaftsrechtlich und wirtschaftsstrafrechtlich ausgerichteten Rechtsanwaltskanzleien in Essen und Düsseldorf
- Justitiar in einem mittelständischen Unternehmen des technischen Anlagenbaus
- Postgraduiertenstudiengang Wirtschaftsrecht und Restrukturierung, Abschluss Master of Laws (LL.M.)
- Rechtsreferendariat beim Landgericht Münster, Stationen in Ibbenbüren, Osnabrück, Münster und Saarbrücken, Abschluss mit zweitem juristischen Staatsexamen
- Zulassung zum Rechtsanwalt
- Fachanwalt für Arbeitsrecht
Tätigkeitsschwerpunkt
- Arbeitsrecht
Fachliche Abhandlungen und wissenschaftliche Werke
- Arbeitsrechtliche Folgen einer Unternehmensinsolvenz (Münster, 2016)
- Mittelbare Täterschaft kraft Organisationsherrschaft im Wirtschaftsunternehmen? Zur strafrechtlichen Verantwortlichkeit unternehmerischer Leitungspersonen für Fehlverhalten weisungsunterworfener Mitarbeiter (Münster, 2015)
🔍 Haben Sie Fragen zu Ihrer arbeitsrechtlichen Situation? Rufen Sie mich an – die erste telefonische Einschätzung ist für Sie kostenlos und unverbindlich. In einem kurzen Gespräch erfahren Sie, welche Möglichkeiten Sie haben. 📞 (05451) 965 70